企業文化

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  • [恒]象形字,從于心,“日”上下二橫表示天地,意爲與日月天地永存。

    《說文》曰:“恒,常也。”

    《易•下經•三十二卦》曰:“恒:亨,無咎,利貞,利有攸往。” 意爲持之以恒久久爲功

    “恒道酬勤”,寓意恒逸集團作爲一個以打造百年基業爲己任的企業,將恒守爲人之道、爲商之道,恒守員工成長之道、企業發展之道、社會進步之道,以無比堅定的戰略定力、只爭朝夕的沖天幹勁、克難攻堅的昂揚鬥志,專心跳好“滌絲科”,跑出恒逸加速度,不斷實現自我超越、彎道超車。

     [逸]會意字,從辵兔,引申爲跑的很快,意爲超過一般。

    《玉篇》曰:“逸,奔也。”

    《莊子•田子方》曰:“夫子奔逸絕塵。”意爲奔跑不息,逸群絕倫。

    “逸志高遠”,寓意恒逸集團永葆超凡絕倫的遠志,執著進取,勇于創新,努力成爲國際一流的石化産業集團之一。

    “恒道酬勤,逸志高遠”,構成了恒逸集團一體兩翼的戰略思想:只有以“恒逸之道”和“恒逸之志”爲騰飛的翅膀,以堅定的信念和堅定的意志,切實增強責任感、使命感、榮譽感,將工作做精、做細、做紮實、做高效,主動擁抱變化,因勢而動,與時俱進,恒逸集團才能翺翔在石化産業的璀璨星空。

  • 恒逸人切實遵循“精益、高效、安全、環保”的原則,緊跟高質量發展發展趨勢,注重戰略管理、自主創新和品質提升,保持戰略定力,把握戰略節奏,進退有常,強大有道,堅定不移地推進科研工作,堅持探索智能制造工程,持續深化改革優化流程,志在將恒逸集團建設成爲“受員工愛戴、受股東信賴、受客戶歡迎、受社會尊重”的百年長青企業,屹立于世界著名企業之林。

  • 恒逸人執著于專,鍾情于精,堅持“一滴油、兩根絲”戰略不動搖,加大國際化步伐,以文萊項目爲支點,打通從煉油到化纖全産業鏈的“最後一公裏”;通過“新建+並購”方式做大下遊聚酯基座,從而實現上遊、中遊、下遊內部高度匹配的柱狀型一體化産業鏈,在國內同行中形成獨一無二的“滌綸+錦綸”雙産業鏈驅動模式,形成石化産業、石化貿易、石化金融和石化物流的“石化+”産業布局,實現資源共享、産業協同,全面提升綜合競爭力,跻身世界500強企業行列,努力把恒逸建設成爲國際一流的石化産業集團之一。

  • 從初期孵化體制轉型産業轉型管理轉型,最終以長壽企業爲彼岸,恒逸人從未停止過創業、創新的步伐。唯有“永不止步”,方能“締造輝煌”;更大的輝煌,終將屬于“永不止步”的恒逸人。

建設機制
五大子文化 四化 三個和諧統一 五大動力系統 四個深受

恒逸集團通過40多年的積極踐行,形成了富有特色的 “54354” 企業文化建設機制,即:以建設同創共享的家園文化、求精務實的敬業文化、開拓奮進的創業文化、穩紮穩打的安全文化、互利共贏的合作文化(“五大子文化”)爲抓手,以曆史經驗現實化、個體知識集體化、剛性制度人性化、戰略藍圖戰術化(“四化”)爲原則,以實現企業文化與發展戰略的和諧統一、企業壯大與員工發展的和諧統一、文化優勢與競爭實力的和諧統一(“三個和諧統一”)爲目標,通過著力構建高層引領系統、員工需求系統、全員參與系統、社會互動系統、制度保障系統(“五大動力系統”),努力將恒逸集團打造成爲深受社會尊重、深受客戶歡迎、深受股東信任、深受員工愛戴 (“四個深受”)的百年企業。

企業行爲規範
管理者行爲規範
  • 促進團結 提升隊伍
  • 率先垂範 以身作則
  • 立志求學 修身做人
  • 宣貫文化 跨越溝通
基本行爲規範
  • 陽光爲人
  • 務實做事
員工行爲規範
  • 忠于職守
  • 精于專業
  • 勤于學習
  • 敢于創新
  • 善于合作
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